عروض

دفاعا عن التعليم الليبرالي الكاتب: فريد زكريا الناشر: نورتون، 2015 حاكم فلوريدا، بالإضافة إلى حاكمي تكساس وشمال كارولينا، تعهدوا أن لا ينفقوا أموال دافعي الضرائب في دعم التعليم الليبرالي، وهو نظام تعليمي يدعم جانب المعرفة الأدبية للفرد.
ويبدو أن هذه الرسائل تلقى رواجا بين الناس: التخصصات الأدبية مثل اللغة الإنجليزية والتاريخ، والتي كانت تخصصات رائجة ومحترمة في الماضي، بدأت تنحدر بشكل كبير.
يتحدث زكريا في هذا الكتاب عن فضائل التعليم الليبرالي – كيف تكتب بشكل واضح، كيف تعبر عن نفسك بإقناع، وكيف تفكر بشكل تحليلي؟ - ويقلب حجج الذين يعارضون التعليم الليبرالي رأسا على عقب.
الأعمال الصناعية الروتينية مستمرة في التحول إلى النظام الآلي بعيدا عن الاعتماد عن العنصر البشري، وبعض المهن تصبح قديمة وغير مطلوبة بعد سنوات قليلة.
الهندسة مهنة رائعة، لكن المهندس يحتاج أيضا إلى مهارات إضافية مثل الإبداع والتفكير الجانبي والقدرة على التعلم باستمرار وهي المواهب التي يقدمها ويدعمها التعليم الليبرالي.
يقول فريد زكريا إن التكنولوجيا تغير التعليم، وتفتح الطريق أمام أفضل المناهج التعليمية في كثير من التخصصات لملايين الأشخاص حول العالم.
شجرة العظام (رواية) الكاتب: جريج إيلز الناشر: وليام مورو، 2015 المدعي العام السابق بين كيج وخطيبته الصحفية كايتلين ماسترز نجيا بأعجوبة من هجوم قام به رجل الأعمال الثري برودي رويال ومجموعة "النسور المزدوجة" العنصرية المرتبطة مع بعض الأشخاص النافذين في ميسيبي.
لكن الخطر الحقيقي بالكاد بدأ لأن عميل مكتب التحقيقات الفيدرالي جون قيصر يحذر "بين" من أن رجل الأعمال برودي لم يكن الزعيم الفعلي لجماعة "النسور المزدوجة".
الزعيم الحقيقي لهذه المجموعة الإرهابية العنصرية هو رجل أكثر إثارة للرعب: رئيس مكتب التحقيقات الجنائية في شرطة الولاية، فوريست نوكس.
الطريقة الوحيدة التي يستطيع من خلالها بين أن ينقذ والده، الدكتور توم كيج – الهارب من تهمة باطلة بالقتل ومن بعض رجال الشرطة الفاسدين الذين ينوون قتله - هي إما في عقد اتفاق شيطاني مع فوريست نوكس أو أن يحطمه.
وفيما يمضي بين بيأس في محاولة تنفيذ كلا الخيارين، تكتشف خطيبته القصة الحقيقية وراء عدة جرائم قتل تتعلق بالحقوق المدنية والتي قد تكون مفتاحا لإسقاط جماعة "النسور المزدوجة".
تصرف كقائد، فكر كقائد الكاتب: هيرمينيا إيبارا الناشر: هارفارد بيزنيس ريفيو، 2015 أنت تطمح أن تقود وتحقق أثرا كبيرا، لكن المشكلة هي أنك مشغول في تنفيذ المطالب اليومية.
أنت تعرف أن عليك أن تقتطع بعض الوقت من عملك اليومي لتنمي المهارات القيادية، لكن من السهل السماح للمشاكل المباشرة والعقلية القديمة بالوقوف أمامك.
هيرمينا إيبارا خبيرة في القيادة الحرفية والتنمية وأستاذة معروفة في كلية إنسيد العالمية لإدارة الأعمال، تبين كيف يستطيع المديرون والمسؤولون التنفيذيون أن يكونوا قياديين ناجحين من خلال إجراء تغييرات صغيرة ولكن مهمة في أعمالهم وشبكاتهم وشخصياتهم.
الكاتبة تقلب فلسفة "فكر أولا وبعد ذلك افعل" رأسا على عقب، وتقول إن بإمكان المرء أن يتعلم من الأفعال نفسها أمورا قد لا تخطر بباله حتى يفكر بها.