أطلقت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية نظام الأداء الالكتروني الخاص بمنسوبيها، تماشيا مع رؤية المملكة 2030 الهادفة إلى الارتقاء بأداء الوزارات بما يحقق أهدافها الاستراتيجية، وسعيا لتحقيق متطلبات برنامج الملك سلمان لتنمية الموارد البشرية، ورفع جودة أداء وإنتاجية الموظف الحكومي، وتطوير قدراته الوظيفية وإدارة أدائه بما يضمن تحقيق الرؤى والأهداف.

وستبدأ الوزارة تفعيل النظام ابتداء من منتصف الشهر الحالي، على أن تتولى الفروع والإدارات والوحدات الإدارية متابعة تسجيل أهداف منسوبيها الكترونيا، وفق ما دون بوثيقة الأداء واعتماده بين كل موظف ورئيسه.