العمل: تغريم مدارس الخبر المخالفة 120 ألفا وإلزامها بتصحيح أوضاعها

مبارك آل مشاري - الخبر

أكد مدير عام فرع وزارة العمل بالمنطقة الشرقية محمد الفالح لـ»مكة» أن المدارس التي ضبطت فيها 24 معلمة مخالفة لنظام العمل، لن تستثنى من تطبيق النظام، وسيتخذ بحقها الإجراءات النظامية، مبينا أن أمام هذه المدارس خياران حسب النظام، إما أن تحال القضية للهيئة الابتدائية لتسوية الخلافات العمالية، أو دفع المخالفة فورا والتي تتراوح بين 2000 - 5000 ريال عن كل معلمة مخالفة، ما يعني أن المدارس قد تضطر لدفع غرامة تتراوح بين 48 ألف ريال و120 ألفا وفقا للمادة 33 من نظام العمل.

لم نطلع على خطاب تأييد

وأوضح الفالح أن فرع وزارة العمل بالمنطقة تلقى بلاغا يفيد بوجود مجموعة معلمات أجنبيات مخالفات لنظام العمل، وقال: عمّدنا التفتيش النسائي بتنظيم زيارة دورية للمدرسة، وضبط فريق التفتيش 24 معلمة أجنبية بالمدارس المشار إليها غير مصرح لهن بالعمل، إذ إن لدينا زيارات دورية مجدولة لجميع المدارس للتأكد من نظاميتها، والمفتشات لدينا يتمتعن بكفاءة عالية ولديهن احترافية في تطبيق النظام.
نافيا تلقي الفرع لأي تأييد أو خطاب من أي جهة، مشيرا إلى أن مديرة المدرسة ادعت أن لديها خطاب تأييد من مدير إدارة التربية والتعليم بالشرقية، «حيث طلبنا إطلاعنا على الخطاب للتأكد منه وتطبيقه، ولم يطلعونا عليه، وأن هذا لا يمنع تطبيق المخالفة عليهم حتى ولو أحضروا خطاب طلب نقل الكفالة المبدئي».
وشدد على أن العمل ستتابع التفتيش التتبعي، خلال 15 يوما، للتأكد من تصحيح المدارس لأوضاعها، «وسنبدأ إجراءات تصعيدية بحقها في حال لم يتم التجاوب، تبدأ بتعطيل الخدمات عنها، وفي هذه الحالة لو أحضروا خطاب تأييد لطلب نقل خدمات لا بد أن تتوفر الشروط، لأن وزارة العمل عندما تعاونت مع المدارس الأهلية فيما يتعلق بعمل المرافقات، كبديل للاستقدام»، مشيرا إلى أن شروطا وضعت لتسهيل الإجراءات تشمل أن تكون بلغت 18 سنة وأكثر، وأن يكون مضى على وجودها كمرافقة عام كامل، وموافقة المرافق التي على كفالته سواء كان زوجا أو أبا.

 

السعوديات أولى

واستغرب الفالح أن يأتي تأييد لتدريس مواد أدبية وشرعية أو غيرها لوجود كفاءات سعودية تملك مهارات عالية ولديها رغبة في التعليم وهم أولى من غيرهم.
وقال: قد نلتمس العذر إذا طلبت مدارس عالمية أجنبية معلمة لتدريس الفيزياء باللغة الإنجليزية، وهناك من يحرص على وجود الأجنبي حتى لو كانت إمكاناته أقل لأسباب نجهلها، وفي المقابل نقدم الشكر للمدارس ورجال الأعمال الذين يحرصون على توظيف السعوديين والسعوديات حتى لو كان أجره أعلى من الأجنبي.
وأوضح أن الأمر السامي رقم 121 بتاريخ 2 /7 /1432هـ المشار فيه إلى سعودة وظائف التعليم الأهلي وزيادة الاستقرار الوظيفي للمعلمين والمعلمات واضح وصريح من خلال وضع حد أدنى للرواتب يبدأ من 5600 ريال ولمدة خمس سنوات بالتعاون مع الجهات المعنية.
كما ورد في المادة 26 من نظام العمل أن على جميع المنشآت بما فيها المدارس الأهلية استقطاب السعوديين وتوظيفهم وتدريبهم وتأهيلهم.
ونصت المادة 42 أن على صاحب العمل تأهيل العمالة، لذا لا يتعذر صاحب العمل بعدم القدرة، فالمادة نصت على تأهيلهم وتدريبهم.
وختم حديثه: عقدت اجتماعات سابقة مع التعليم الأهلي بالغرفة التجارية ومع إدارة التربية والتعليم بالمنطقة لمعرفة المعوقات التي تصادف التعليم الأهلي ونحاول أن نساعدهم ونقف معهم، وتم منحهم مدة سنة لتصحيح أوضاعهم ونستغرب هذا التساهل من المدارس، ولكن النظام سيطبق بناء على تعليمات ودعم أمير المنطقة الشرقية سعود بن نايف ومطالبته بتطبيق النظام وتصحيح السوق وتهيئته قدر الإمكان لتحقيق التكامل بين الجهات الحكومية.