ما الإجراءات الجديدة لإصدار شركات التأمين الوثيقة الموحدة؟
الثلاثاء - 11 أبريل 2017
Tue - 11 Apr 2017
ألزم مجلس الضمان الصحي شركات التأمين بـ 8 إجراءات جديدة عند تحرير وثيقة التأمين الموحدة، منها 5 إجراءات عند إصدار وثائق جديدة، و3 إجراءات أخرى عند الإضافة والتجديد أو إلغاء الوثيقة، وذلك ضمن المرحلة الرابعة من مراحل تطبيق وثيقة التأمين الموحدة، والتي بدأ العمل بها أمس الأول.
إجراءات وثائق التأمين الجديدة:
• خطاب رسمي موقع ومختوم من صاحب العمل يحوي أرقام الاتصال بالمسؤولين والبريد الالكتروني.
• أن تحتوي الوثيقة على كل العاملين وأفراد أسرهم الذين لا يوجد لديهم تأمين سار.
• إصدار بطاقة تأمين مستقلة لكل التابعين بعد حصول العامل على التأمين.
• الالتزام بنموذج الإفصاح الطبي الموحد المعتمد من المجلس.
• تحديد شبكة مزودي خدمة صحية تغطي مناطق المملكة كافة ونطاقها الجغرافي.
إجراءات الإضافة والتجديد والإلغاء:
• عدم قبول الإضافات على الوثيقة الموحدة إذا كانت لا تحتوي على كل العاملين وأفراد أسرهم الذين لا يوجد لهم تأمين سار.
• التأمين على العاملين كافة وأفراد أسرهم تحت الوثيقة الحالية عند التجديد.
• التأمين على العاملين كافة تحت الوثيقة الموحدة، بالإضافة إلى الذين لا يوجد لديهم تأمين سار إذا رغب صاحب العمل في إلغاء الوثيقة للانتقال لشركة أخرى.
ووفقا لمعلومات تحصلت عليها «مكة» وجه الأمين العام للمجلس محمد الحسين شركات التأمين المؤهلة كافة بالالتزام بالإجراءات الموحدة لمن تجاوز عدد عمالته «25» عاملا، وتضمنت إجراءات إصدار وثائق التأمين الجديدة خطابا رسميا موقعا ومختوما من صاحب العمل وإصدار وثيقة تأمين مستقلة للتابعين الآخرين، وتحديد شبكة مزودي خدمة صحي تغطي مناطق المملكة كافة.
وقد بدأ مجلس الضمان الصحي التعاوني تطبيق قرار الوثيقة الموحدة لصاحب العمل في يوليو الماضي، موزعا على أربع مراحل، امتدت كل مرحلة على 3 أشهر، وفقا لعدد الموظفين في المنشأة.
مراحل التأمين
10/7/2016
مائة موظف وأكثر
10/10/2016
50 - 99 موظفا
10/1/2017
25 - 49 موظفا
10/4/2017
أقل من 25 موظفا
إجراءات وثائق التأمين الجديدة:
• خطاب رسمي موقع ومختوم من صاحب العمل يحوي أرقام الاتصال بالمسؤولين والبريد الالكتروني.
• أن تحتوي الوثيقة على كل العاملين وأفراد أسرهم الذين لا يوجد لديهم تأمين سار.
• إصدار بطاقة تأمين مستقلة لكل التابعين بعد حصول العامل على التأمين.
• الالتزام بنموذج الإفصاح الطبي الموحد المعتمد من المجلس.
• تحديد شبكة مزودي خدمة صحية تغطي مناطق المملكة كافة ونطاقها الجغرافي.
إجراءات الإضافة والتجديد والإلغاء:
• عدم قبول الإضافات على الوثيقة الموحدة إذا كانت لا تحتوي على كل العاملين وأفراد أسرهم الذين لا يوجد لهم تأمين سار.
• التأمين على العاملين كافة وأفراد أسرهم تحت الوثيقة الحالية عند التجديد.
• التأمين على العاملين كافة تحت الوثيقة الموحدة، بالإضافة إلى الذين لا يوجد لديهم تأمين سار إذا رغب صاحب العمل في إلغاء الوثيقة للانتقال لشركة أخرى.
ووفقا لمعلومات تحصلت عليها «مكة» وجه الأمين العام للمجلس محمد الحسين شركات التأمين المؤهلة كافة بالالتزام بالإجراءات الموحدة لمن تجاوز عدد عمالته «25» عاملا، وتضمنت إجراءات إصدار وثائق التأمين الجديدة خطابا رسميا موقعا ومختوما من صاحب العمل وإصدار وثيقة تأمين مستقلة للتابعين الآخرين، وتحديد شبكة مزودي خدمة صحي تغطي مناطق المملكة كافة.
وقد بدأ مجلس الضمان الصحي التعاوني تطبيق قرار الوثيقة الموحدة لصاحب العمل في يوليو الماضي، موزعا على أربع مراحل، امتدت كل مرحلة على 3 أشهر، وفقا لعدد الموظفين في المنشأة.
مراحل التأمين
10/7/2016
مائة موظف وأكثر
10/10/2016
50 - 99 موظفا
10/1/2017
25 - 49 موظفا
10/4/2017
أقل من 25 موظفا
الأكثر قراءة
"سدايا" تطلق أداة التقييم الذاتي لأخلاقيات الذكاء الاصطناعي عبر منصة حوكمة البيانات الوطنية
"كاوست" توقع اتفاقية مع جامعة "كونيتيكت" للابتكار والتسويق التجاري
الشركة السعودية للكهرباء وجامعة الملك عبدالله للعلوم والتقنية (كاوست) تدعمان المملكة لتحقيق أهدافها في خفض الانبعاثات الكربونية عبر تقنية جديدة في رابغ
جامعة الأعمال تطلق أيام كلية ادارة الأعمال بأكثر من ٥٠ خبير ومؤثر ينقلون تجاربهم في التقنية والابتكار والاستدامة
الزكاة والضريبة والجمارك تدعو وسطاء الشحن إلى الاستفادة من الخدمات الجمركية المقدمة في المنافذ البحرية
بي دبليو سي الشرق الأوسط توافق على استحواذ على شركة إمكان التعليمية للخدمات الاستشارية لتعزيز استثماراتها في مجال تطوير التعليم وتنمية المهارات في المنطقة