الهلال الأحمر: القرار 551 يشمل التدرج بالمستوى والدرجة
الجمعة - 31 مارس 2017
Fri - 31 Mar 2017
عدت هيئة الهلال الأحمر السعودي أن التدرج في المرتبة أو المستوى يدخل في نطاق قرار مجلس الوزراء رقم 551 بتاريخ 1437 المتضمن إيقاف منح العلاوة السنوية للعام الهجري 1438 على جميع موظفي الدولة.
ووفقا لمعلومات حصلت عليها «مكة»، فإن السبب الذي دعا الهيئة لتوضيح ذلك ما وردها من استفسارات تقدم بها موظفوها من شاغلي الوظائف الصحية المتضمنة تحديد تاريخ ترقيتهم للمستوى التالي بعد إيقاف العلاوة، إذ أكدت الهيئة أن في إفادتها أن التدرج في العلاوات أو الدرجات لهما نفس المفهوم، إذ إن العلاوة تمثل درجة في المرتبة أو المستوى والعكس صحيح.
وأوضحت أن قرار إيقاف العلاوة يعني إيقاف التدرج في الدرجات وثبات موظفي الدولة بجميع السلالم الوظيفية على درجاتهم التي كانوا عليها وقت صدور قرار مجلس الوزراء 551، وعدم استحقاقهم للدرجة التالية داخل المستوى أو المرتبة إلا في تاريخ 1/1/1439، وبالتالي فإن هذا الإيقاف سيترتب عليه تأخير التاريخ المتوقع للترقية للمستوى التالي لشاغلي الوظائف الصحية.
يذكر أن وزارة الخدمة المدنية عدت في وقت سابق انتقال الممارسين الصحيين من مستوى إلى مستوى داخل الفئة الخاصة بهم بمثابة (الترقية) في سلم الموظفين العام وليس علاوة، وبالتالي لا يشملهم قرار مجلس الوزراء رقم 551 بتاريخ 1437 المتضمن عدم منح العلاوة السنوية للعام الهجري 1438.
وتأتي أسباب إفادة الخدمة المدنية بعدم شمول الممارسين الصحيين الذين ينتقلون من مستواهم إلى مستوى أعلى داخل الفئة الخاصة بهم لقرار مجلس الوزراء رقم 551 بتاريخ 25/12/1437 المتضمن عدم منح العلاوة السنوية للعام الهجري 1438، بعد كتاب رفعته الإدارة العامة للخدمات الطبية للقوات المسلحة حول مدى شمول الممارسين الصحيين الذين يستحقون الترقية لقرار مجلس الوزراء.
أمثلة على آلية التعامل مع التاريخ المتوقع للترقية:
1 موظف كان في 1/1/1437 بالمستوى الثاني الدرجة الثالثة، فإنه يستحق الدرجة الرابعة في 1/1/1439 ثم الترقية للمستوى التالي في عام 1440 في حال اكتمال مسوغات الترقية لديه.
2 موظف كان في 1/1/1437 بالمستوى الثاني الدرجة الثانية، فإنه يستحق الدرجة الثالثة في 1/1/1439 والرابعة في 1/1/1440، ثم الترقية للمستوى التالي في عام 1441 في حال اكتمال مسوغات الترقية.
3 موظف كان في 1/1/1437 بالمستوى الثاني الدرجة الأولى، فإنه يستحق الدرجة الثانية في 1439 والثالثة في 1440 والرابعة في 1441، ثم الترقية للمستوى التالي في 1442 في حال اكتمال مسوغات الترقية.
ووفقا لمعلومات حصلت عليها «مكة»، فإن السبب الذي دعا الهيئة لتوضيح ذلك ما وردها من استفسارات تقدم بها موظفوها من شاغلي الوظائف الصحية المتضمنة تحديد تاريخ ترقيتهم للمستوى التالي بعد إيقاف العلاوة، إذ أكدت الهيئة أن في إفادتها أن التدرج في العلاوات أو الدرجات لهما نفس المفهوم، إذ إن العلاوة تمثل درجة في المرتبة أو المستوى والعكس صحيح.
وأوضحت أن قرار إيقاف العلاوة يعني إيقاف التدرج في الدرجات وثبات موظفي الدولة بجميع السلالم الوظيفية على درجاتهم التي كانوا عليها وقت صدور قرار مجلس الوزراء 551، وعدم استحقاقهم للدرجة التالية داخل المستوى أو المرتبة إلا في تاريخ 1/1/1439، وبالتالي فإن هذا الإيقاف سيترتب عليه تأخير التاريخ المتوقع للترقية للمستوى التالي لشاغلي الوظائف الصحية.
يذكر أن وزارة الخدمة المدنية عدت في وقت سابق انتقال الممارسين الصحيين من مستوى إلى مستوى داخل الفئة الخاصة بهم بمثابة (الترقية) في سلم الموظفين العام وليس علاوة، وبالتالي لا يشملهم قرار مجلس الوزراء رقم 551 بتاريخ 1437 المتضمن عدم منح العلاوة السنوية للعام الهجري 1438.
وتأتي أسباب إفادة الخدمة المدنية بعدم شمول الممارسين الصحيين الذين ينتقلون من مستواهم إلى مستوى أعلى داخل الفئة الخاصة بهم لقرار مجلس الوزراء رقم 551 بتاريخ 25/12/1437 المتضمن عدم منح العلاوة السنوية للعام الهجري 1438، بعد كتاب رفعته الإدارة العامة للخدمات الطبية للقوات المسلحة حول مدى شمول الممارسين الصحيين الذين يستحقون الترقية لقرار مجلس الوزراء.
أمثلة على آلية التعامل مع التاريخ المتوقع للترقية:
1 موظف كان في 1/1/1437 بالمستوى الثاني الدرجة الثالثة، فإنه يستحق الدرجة الرابعة في 1/1/1439 ثم الترقية للمستوى التالي في عام 1440 في حال اكتمال مسوغات الترقية لديه.
2 موظف كان في 1/1/1437 بالمستوى الثاني الدرجة الثانية، فإنه يستحق الدرجة الثالثة في 1/1/1439 والرابعة في 1/1/1440، ثم الترقية للمستوى التالي في عام 1441 في حال اكتمال مسوغات الترقية.
3 موظف كان في 1/1/1437 بالمستوى الثاني الدرجة الأولى، فإنه يستحق الدرجة الثانية في 1439 والثالثة في 1440 والرابعة في 1441، ثم الترقية للمستوى التالي في 1442 في حال اكتمال مسوغات الترقية.
