تواصل وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تطوير مهارات العاملين السعوديين على رأس العمل في القطاع الخاص، من خلال مبادرة «مسرعة المهارات»، بالتعاون مع برنامج تنمية القدرات البشرية، التي توفر برامج تدريبية مرتبطة باحتياجات سوق العمل، وتسهم في رفع جاهزية الكفاءات الوطنية للفرص المهنية الحالية والمستقبلية، بما يتوافق مع مستهدفات رؤية السعودية 2030.

وتستهدف المبادرة تطوير مهارات أكثر من 300 ألف مستفيد، عبر برامج تدريبية بنيت استنادا إلى مسوح ودراسات لاحتياجات سوق العمل، وبمشاركة خبراء من قطاعات مختلفة، إلى جانب خدمات تقييم المهارات التي تساعد العاملين على تحديد احتياجاتهم التدريبية واختيار المسارات المناسبة لتطوير قدراتهم المهنية. ونفذت «مسرعة المهارات» أكثر من 590 برنامجا تدريبيا في أكثر من 10 قطاعات ذات أولوية في سوق العمل، شملت برامج نوعية في المهارات المهنية والتقنية، من أبرزها برنامج تنافسية مهارات الذكاء الاصطناعي، الذي تجاوز عدد المسجلين فيه 44 ألف متدرب.