انخفاض بطالة السعوديين لـ 5.2% وارتفاعها بين السعوديات إلى 22.5%
الأربعاء - 30 مارس 2022
Wed - 30 Mar 2022
انخفض معدل البطالة لإجمالي السعوديين إلى 11.0 % في الربع الرابع من عام 2021م مقارنة بالربع الثالث من العام نفسه، والذي كان عند مستوى 11.3 %.
وأظهرت نتائج نشرة سوق العمل للربع الرابع من عام 2021 الصادرة عن الهيئة العامة للإحصاء أمس، انخفاض معدل بطالة السعوديين الذكور (15 سنة فأكثر) في الربع الرابع إلى 5.2 % مقارنة بـالربع الثالث من العام نفسه، حيث بلغ 5.9 %، وارتفاع معدل بطالة السعوديات الإناث (15 سنة فأكثر) في الربع الرابع ليصل إلى 22.5 % مقارنة بالربع الثالث من العام نفسه حيث بلغ 21.9 %.
وأوضحت النشرة أن معدل البطالة الإجمالي للسكان (سعوديين وغير سعوديين) ارتفع إلى 6.9 % في الربع الرابع 2021 مقارنة بـ6.6 % في الربع الثالث من العام نفسه.
وأبانت أن معدل المشاركة في القوى العاملة لإجمالي السكان (السعوديين وغير السعوديين) ارتفع في الربع الرابع ليصل إلى 61.5% مقارنة بالربع الثالث من العام نفسه حيث بلغ 61.2 %.
ووفقا لنتائج النشرة فقد بلغ معدل المشاركة في القوى العاملة لإجمالي السكان الذكور (15 سنة فأكثر) 79.5 %، في حين بلغ معدل المشاركة في القوى العاملة لإجمالي السكان الإناث (15 سنة فأكثر) 34.9 %.
وأشارت النتائج إلى ارتفاع معدل المشاركة في القوى العاملة لإجمالي السعوديين (الذكور والإناث ) للربع الرابع لتصل إلى 51.5 % مقارنة بالربع الثالث من العام نفسه حيث بلغ 49.8 % .
وساعدت خارطة التوطين في ارتفاع معدل المشاركة في القوى العاملة للسعوديين الذكور للربع الرابع؛ حيث بلغ 66.8 % مقارنة بـ 65 % في الربع السابق.
وعملت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية على تمكين المرأة، مما أدى إلى ارتفاع معدل المشاركة في القوى العاملة للسعوديات الإناث للربع الرابع؛ حيث بلغ 35.6 % مقارنة بـ 34.1 % في الربع السابق.
وبلغ مجموع العاملين السعوديين مستويات قياسية حيث يقدرون بـ1,918,940 عاملا في الربع الرابع 2021 مقابل انخفاض العاملين غير السعوديين وإحلال السعوديين بمعدل 32 %.
وأظهرت نتائج نشرة سوق العمل للربع الرابع من عام 2021 الصادرة عن الهيئة العامة للإحصاء أمس، انخفاض معدل بطالة السعوديين الذكور (15 سنة فأكثر) في الربع الرابع إلى 5.2 % مقارنة بـالربع الثالث من العام نفسه، حيث بلغ 5.9 %، وارتفاع معدل بطالة السعوديات الإناث (15 سنة فأكثر) في الربع الرابع ليصل إلى 22.5 % مقارنة بالربع الثالث من العام نفسه حيث بلغ 21.9 %.
وأوضحت النشرة أن معدل البطالة الإجمالي للسكان (سعوديين وغير سعوديين) ارتفع إلى 6.9 % في الربع الرابع 2021 مقارنة بـ6.6 % في الربع الثالث من العام نفسه.
وأبانت أن معدل المشاركة في القوى العاملة لإجمالي السكان (السعوديين وغير السعوديين) ارتفع في الربع الرابع ليصل إلى 61.5% مقارنة بالربع الثالث من العام نفسه حيث بلغ 61.2 %.
ووفقا لنتائج النشرة فقد بلغ معدل المشاركة في القوى العاملة لإجمالي السكان الذكور (15 سنة فأكثر) 79.5 %، في حين بلغ معدل المشاركة في القوى العاملة لإجمالي السكان الإناث (15 سنة فأكثر) 34.9 %.
وأشارت النتائج إلى ارتفاع معدل المشاركة في القوى العاملة لإجمالي السعوديين (الذكور والإناث ) للربع الرابع لتصل إلى 51.5 % مقارنة بالربع الثالث من العام نفسه حيث بلغ 49.8 % .
وساعدت خارطة التوطين في ارتفاع معدل المشاركة في القوى العاملة للسعوديين الذكور للربع الرابع؛ حيث بلغ 66.8 % مقارنة بـ 65 % في الربع السابق.
وعملت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية على تمكين المرأة، مما أدى إلى ارتفاع معدل المشاركة في القوى العاملة للسعوديات الإناث للربع الرابع؛ حيث بلغ 35.6 % مقارنة بـ 34.1 % في الربع السابق.
وبلغ مجموع العاملين السعوديين مستويات قياسية حيث يقدرون بـ1,918,940 عاملا في الربع الرابع 2021 مقابل انخفاض العاملين غير السعوديين وإحلال السعوديين بمعدل 32 %.
الأكثر قراءة
"سدايا" تطلق أداة التقييم الذاتي لأخلاقيات الذكاء الاصطناعي عبر منصة حوكمة البيانات الوطنية
"كاوست" توقع اتفاقية مع جامعة "كونيتيكت" للابتكار والتسويق التجاري
الشركة السعودية للكهرباء وجامعة الملك عبدالله للعلوم والتقنية (كاوست) تدعمان المملكة لتحقيق أهدافها في خفض الانبعاثات الكربونية عبر تقنية جديدة في رابغ
جامعة الأعمال تطلق أيام كلية ادارة الأعمال بأكثر من ٥٠ خبير ومؤثر ينقلون تجاربهم في التقنية والابتكار والاستدامة
الزكاة والضريبة والجمارك تدعو وسطاء الشحن إلى الاستفادة من الخدمات الجمركية المقدمة في المنافذ البحرية
بي دبليو سي الشرق الأوسط توافق على استحواذ على شركة إمكان التعليمية للخدمات الاستشارية لتعزيز استثماراتها في مجال تطوير التعليم وتنمية المهارات في المنطقة