وبحسب معلومات لـ «مكة» سيضع باداود برنامجا شاملا لقياس الأداء المؤسسي وربطه بأداء منسوبي الشركة، وسيتم تفعيل نظام جديد لإدارة التغيير وتغيير ثقافة المنظمة لمواكبة التحول لشركة تعمل بثقافة القطاع الخاص في جميع نواحي العمل.
- وسيطرح أبو داود باجتماعه مع المديرين أجندة تتضمن:
- إدارة الأداء وربطها بالمكافآت.
- الخطة الاستراتيجية والمبادرات.
- إدارة التغيير.
- التحول إلى شركة.

