طرح مسودة منع إسناد مهام التوظيف لغير السعوديين

دعت وزارة العمل المهتمين وأصحاب الأعمال والمنشآت في القطاع الخاص إلى مشاركتها في مسودة القرار الوزاري الخاص «بمنع إسناد أي مهمة من مهام وحدات التوظيف لغير السعوديين» على بوابة المشاركة المجتمعية «معا للقرار»، الذي تم طرحه أخيرا عبر الرابط http:/‏/‏qarar.ma3an.gov.sa/‏a/‏ideas/‏recent/‏campaigns/‏16588 إسهاما في مشاركتها في تحسين القرار.

وبحسب بيان للوزارة أمس، يأتي ذلك حرصا على إشراك أطراف العلاقة العمالية معها في صنع القرار من خلال إبداء الملاحظات والآراء، ويستمر ذلك حتى 16 رجب 1437، قبل إقراره.

وبين المشرف العام على الشؤون العامة في وزارة العمل نايف بن عبدالعزيز نايته أن القرار يهدف إلى قصر جميع مهن ووظائف الوحدات والتوظيف والموارد البشرية والمسؤولين عن التوظيف فيها على السعوديين، ويحظر على المنشآت إسناد أي مهمة من مهام مهن ووظائف وحدات التوظيف، والموارد البشرية ومسؤولي التوظيف فيها لغير السعوديين، بطريقة مباشرة أو غير مباشرة، وأداء هذه المهام تحت أي مسمى وظيفي آخر.

وأفاد أنه ستطبق على المنشأة المخالفة العقوبة الواردة في القرار الوزاري رقم (4786) وتاريخ 28/‏12/‏ 1436هـ، وذلك بمخالفة توظيف عمالة غير سعودية في مهن مقصورة على السعوديين بغرامة مالية 20 ألف ريال تتعدد بتعدد العمال.