5 خطوات إيجابية تجعلك مرنا في العمل بكل بساطة

بالنسبة للعديد من المهنيين، فإن وجود روتين يمكن الاعتماد عليه يساعدهم على الوفاء بمسؤولياتهم بطريقة منظمة.

ومع ذلك، تطلب الشركة أحيانا من موظفيها أن يكونوا مرنين وأن يؤدوا المهام المختلفة عن المعتاد، وغالبا ما يكون ذلك في ظل ظروف مختلفة.

ووفقا لموقع indeed إليك الخطوات التي يمكنك اتخاذها لتكون عضوا مرنا في فريقك:

حدد العناصر غير القابلة للتفاوض

• على الرغم من أن المرونة أمر بالغ الأهمية، فمن المهم أيضا تحديد أي قيود تحتاج إلى الالتزام بها.

التأكيد على الإيجابية

• إن موقفك له تأثير هائل على مدى الفارق الذي يمكن أن تحدثه مرونتك في مؤسستك.

اضبط توقعاتك

• ذكر نفسك بأن المرونة هي قيمة مهنية مهمة، واضبط توقعاتك لتأخذ في الاعتبار احتمالية أن تضطر إلى مساعدة فريقك بطرق لم تفعلها من قبل.

راجع سير العمل الخاص بك

• في الموقف الذي يتطلب المرونة، قد تضطر إلى إكمال مهام إضافية أو العمل بجدول زمني مختلف.

ابحث عن الفرص لمساعدة الزملاء

• في بعض الأحيان، يطلب منك صاحب العمل التكيف مع الظروف الجديدة؛ لذا افهم عمل زملائك عندما لا يكون لديك عمل.