اعتبرت منظمة التعاون والتنمية الاقتصادية أن الذكاء الاصطناعي ستكون له بدون شك انعكاسات ملحوظة على سوق العمل، ولكن حتى الآن يؤثر بشكل أساسي على جودة الوظائف أكثر منه على معدلات التوظيف.

وأشارت المنظمة في تقرير توقعات التوظيف 2023، إلى الشكوك الكبيرة المحيطة بالآثار الحالية والمستقبلية للذكاء الاصطناعي، خاصة على صعيد الوظائف.

ولفتت إلى أن التكنولوجيا ستؤثر على كافة قطاعات الخدمات تقريبا وكل المهن وأن سرعة التطور المسجلة غير مسبوقة.

وقالت «إن هناك القليل من الأدلة على التداعيات السلبية الكبيرة للذكاء الاصطناعي على التوظيف»، معتبرة أن الآثار السلبية المحتملة قد تستغرق وقتا قبل أن تبدأ بالظهور».

وأضافت «إنه حتى الآن تظهر الأعمال المنشورة أن الذكاء الاصطناعي يؤثر بشكل أساسي على جودة الوظائف فقط».

وفيما أشارت الدراسة إلى أن الموظفين وأرباب العمل، أعلنوا أن الذكاء الاصطناعي يمكن أن يقلل من المهام الشاقة والخطيرة، ويزيد من تحفيز العمال وسلامتهم الجسدية، إلا أنها لفتت إلى أنه في الوقت ذاته لا يخلو من المخاطر.