فيما أكدت شركة تأمين المسؤولية العامة 'بولت' أن إهدار الموظفين للوقت خلال العمل يكلف أصحاب العمل نحو 134 مليار دولار سنويا، إضافة إلى أن اختلاط الموظفين مع زملائهم وتصفحهم لمواقع الانترنت وإجراءهم للمحادثات الهاتفية هي أكثر الأسباب الشائعة في هدر الوقت، قدم موقع 'ثرايفنغ سمول بيزنس' بعض النصائح التي ترفع من إنتاجية الموظفين.

1- توظيف الأشخاص المناسبين للوظيفة

2- تكليف الموظفين بأهداف محددة بموعد نهائي ومرتبطة بأهداف المنظمة

3- إدارة مصادر الإلهاء عبر تخصيص وقت يومي للموظفين يسمح لهم خلاله بالاختلاط والدردشة

4- إدارة الأداء عبر تحميل الموظفين مسؤولية أعمالهم الوظيفية

5- تحدي الموظفين وتطويرهم من خلال تكليفهم بالمزيد من المهام

6- رعاية الانتماء المعنوي من خلال إنشاء أنظمة وعمليات تدعم ثقافة الانتماء المعنوي

7- امتلاك نظام مكافآت جيد لمكافأة الأداء المتميز في تحقيق الأهداف وتخطي التوقعات

8- اتخاذ القرار الصعب بحق الموظفين الذين يبذلون أدنى جهد ولا يتخطون التوقعات.